Op 10 Januarie 2022 het besighede regoor Amerika met meer as 100 werknemers aan OSHA voldoen deur te eis dat hul werkers ingeënt word of aan onophoudelike toetse onderwerp word wat ten tyde van hierdie skrywe meestal nie beskikbaar is nie. Werkers regoor die land is uit hul werk afgedank omdat hulle nie ingedien het nie.
Terwyl hulle wag vir die howe om met 'n definitiewe beslissing vorendag te kom, het menslikehulpbron-afdelings regoor die land die mandaat opgelê.
Drie dae na die oplegging van die edik het die Hooggeregshof het uiteindelik sy mening uitgespreekIn 'n 6-3-uitspraak het die Hof die mandaat tersyde gestel. Die PDF is hieronder ingebed.
Terwyl die hof die breë mandaat tersyde gestel het, in 'n aparte opinie is met 'n 5-4 stemming beslis, het dit 'n federale regulasie met betrekking tot federaal befondsde gesondheidsorgfasiliteite behou. Die afwykende menings in hierdie saak het selfs sterker bewoording gehad.
Hier is 'n paar aanhalings uit die hoofopinie oor OSHA:
Om OSHA toe te laat om die gevare van die daaglikse lewe te reguleer – bloot omdat die meeste Amerikaners werk het en dieselfde risiko's in die gesig staar terwyl hulle aan diens is – sou OSHA se regulatoriese gesag aansienlik uitbrei sonder duidelike kongresmagtiging….
Dit is veelseggend dat OSHA, in sy halfeeu van bestaan, nog nooit tevore 'n breë openbare gesondheidsregulasie van hierdie aard aangeneem het nie – wat 'n bedreiging aanspreek wat in enige oorsaaklike sin losstaande is van die werkplek….
Die state en werkgewers sê vir ons dat OSHA se mandaat hulle sal dwing om miljarde dollars aan onverhaalbare nakomingskoste aan te gaan en honderdduisende werknemers sal laat vaar...
Alhoewel die Kongres onbetwisbaar OSHA die mag gegee het om beroepsgevare te reguleer, het dit nie daardie agentskap die mag gegee om openbare gesondheid breër te reguleer nie. Die inenting van 84 miljoen Amerikaners word vereis, bloot gekies omdat hulle vir werkgewers met meer as 100 werknemers werk….
Regter Gorsuch het 'n samevallende opinie met strenger taal geskryf, en regters Thomas en Alito het ook onderteken:
Tog is dit presies wat die agentskap nou wil doen—nie net reguleer wat binne die werkplek gebeur nie, maar individue aanspoor om 'n mediese prosedure te ondergaan wat hul lewens buite die werkplek beïnvloed. Histories is sulke sake op staatsvlak gereguleer deur owerhede wat breër en meer algemene regeringsmagte geniet. Intussen, op federale vlak, is OSHA waarskynlik nie eens die agentskap wat die meeste met openbare gesondheidsregulering geassosieer word nie.…
Aan die een kant maak OSHA aanspraak op die mag om 'n landwye mandaat oor 'n belangrike vraag uit te reik, maar kan nie sy gesag om dit te doen na enige duidelike kongresmandaat herlei nie. Aan die ander kant, as die statutêre subartikel wat die agentskap aanhaal werklik het Om OSHA die mag te gee wat dit beweer, sou daardie wet waarskynlik 'n ongrondwetlike delegering van wetgewende gesag daarstel. Onder OSHA se interpretasie sou die wet dit byna onbeperkte diskresie bied ...
Ons betwis nie die bedoelings agter die agentskap se mandaat nie. In plaas daarvan kom ons slegs ons plig na om die wet se eise af te dwing wanneer dit kom by die vraag wie die lewens van 84 miljoen Amerikaners mag regeer. Om daardie eise te respekteer, kan moeilik wees in tye van stres. Maar as hierdie Hof dit slegs in rustiger toestande sou nakom, sou verklarings van noodgevalle nooit eindig nie en die vryhede wat ons Grondwet se skeiding van magte poog om te bewaar, sou min wees.
-
Artikels deur die Brownstone Instituut, 'n niewinsgewende organisasie wat in Mei 2021 gestig is ter ondersteuning van 'n samelewing wat die rol van geweld in die openbare lewe tot die minimum beperk.
Kyk na alle plasings
